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年底個稅怎么繳最劃算,會計如何記賬最合理?

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最后更新:2022-03-04 20:30:02

連續(xù)歲尾,*艱難了足足一年,能發(fā)出一份厚厚實實的年終獎,心底高度肯定美滋滋的!但許多人不知道年終獎個人可得稅怎么計算出來,年終獎怎么能少繳個稅?

年底個稅怎么繳*劃算,會計如何記賬*合理?

全年款項參賽者的計算方法:通常作為一個月工資、工資所得計算納稅,并按表列計稅前提,由扣繳義務人宣傳單黃金時代扣代繳:

難以一:雇主發(fā)放年終一次性獎金的一月工資薪金所得≥銀行法規(guī)定的費用收取額,那么就將全年一次性獎金÷12,按其進位制,在價格表上找出適當?shù)亩惵屎退偎憧鄢龜?shù)進行計算。 計算等式:應納稅額=雇員當月得到全年一次性獎金×使用稅率-速算扣除數(shù)。

情況二:雇員發(fā)放年終一次性獎金的當月工資薪金所得<稅法規(guī)定的費用扣除額,應將全年一次性獎金減除“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差 額”后的存款,再等于12,在稅率表上找到相應的稅率和速算扣除數(shù)進行計算。

計算公式:應納稅額=(雇員當月取得全年一次性獎金-雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的保證金)×適用稅率-速算扣除數(shù)。

重視事務:

1、在一個納稅年度內(nèi),對每一個納稅人,該計稅辦法只禁止運用于一次。2、施行月薪制和績效工資的企事業(yè),個人取得年終履行的年薪和績效工資按以上方法履行。3、雇員取得除全年一次性獎金限于的其它各種賦稅獎金,如半年獎、年度獎、超時獎、精密獎、考勤獎等,不予與當月工資、薪金稅收更名,按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。

年終獎多發(fā)一元錢,但結(jié)果丟掉手的獎金卻少了一千多元。

年終獎在1.8萬、5.4萬、10.8萬、42萬、66萬和96萬這幾個熱平衡,會出現(xiàn)年終獎多發(fā)1元,紅利收入反而下降的情況,如下:

發(fā)18001元比18000元多納稅1154.1元;

發(fā)54001元比54000元多納稅4950.2元;

發(fā)108001元比108000元多納稅4950,25元;

發(fā)420001元比420000元多納稅19250.3元;

發(fā)660001元比660000元多納稅30250.35元;

發(fā)960001元比960000元多納稅88000.4元;

各種獎金的會計分錄

一、獎金算入彌補工人薪酬

借:管理費用-**獎

貸:應付職工薪酬

發(fā)放時:

借:應付職工薪酬

貸:現(xiàn)金

應交稅費-應繳個人所得稅

二、參加公益活動發(fā)放的現(xiàn)金獎品

賬務處理如下

借:管理費用或其他成本高

貸:應付職工薪酬

同時做發(fā)放的會計分錄

借:應付職工薪酬

貸:現(xiàn)金

應交稅費-應繳個人所得稅

三、如果是搞活動發(fā)的獎品,按照有*所得20%稅率代扣代繳個人所得稅。

借:管理費用等

貸:采購現(xiàn)金

應交稅費-個人所得稅

對個人取得企業(yè)派發(fā)的現(xiàn)金網(wǎng)絡送禮,應按照偶然所得項目計算繳納個人所得稅,征稅由派發(fā)紅包的企業(yè)代扣代繳。

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